BULLER

Visste du at det er mer enn bare høye støynivåer som regnes som støy? Støy defineres av Arbetsmiljöverket som all uønsket lyd på arbeidsplassen. En surrende maskin, surrende ventilasjon og skravlende kolleger gir ikke utslag på desibelmåleren, men de bidrar til et dårlig lydmiljø som påvirker de ansattes prestasjoner og trivsel i det lange løp. De skadelige effektene av støy avhenger både av desibelnivået og varigheten av eksponeringen.

Mindre støy - positivt for bunnlinjen

Ulike former for støy forårsaker en lang rekke helseproblemer, fra hørselstap til tinnitus og lydoverfølsomhet. Støyende omgivelser fører også til dårligere arbeidsprestasjoner, stress, tretthet og irritasjon. Dette skyldes i stor grad at kommunikasjonen mellom de ansatte blir dårligere som følge av høye støynivåer. De kan ikke høre hverandre, noe som fører til flere feil, men også unødvendige risikoer og ulykker.

Støy er et problem som påvirker både den enkelte arbeidstaker og organisasjonen som helhet, men det er mye å vinne på å redusere støyen. Arbeidsplasser som tar tak i støy, reduserer ikke bare sykefraværet, men jobber også mer effektivt, gjør færre feil og kommuniserer bedre.

En del av helse- og sikkerhetsansvaret

Som arbeidsgiver har du et ansvar for arbeidsmiljøet og bør jobbe systematisk for et sunt lydmiljø. For å finne et godt nivå for din arbeidsplass er det flere faktorer å ta hensyn til - og flere mulige løsninger. Beregningene omfatter blant annet type arbeid, arbeidsplassens utforming og det faktum at ulike mennesker er ulikt følsomme for støy. Gigant veileder deg gjennom problemet til en godkjent løsning.

Hvordan kan du forbedre støynivået på arbeidsplassen din?

En velbegrunnet tilnærming

For å finne den best mulige løsningen jobber vi etter Gigant-modellen - en egenutviklet metode i tre trinn: analyse, løsning og implementering. I trinn én kartlegger vi hvilke problemer og behov som er mest fremtredende på arbeidsplassen din. I trinn to utvikler vi de løsningene som best optimaliserer støyproblemene, og i trinn tre settes dette i drift og følges opp.

Ved hjelp av Gigant-modellen sørger vi for at du får den løsningen som passer deg best, og som hjelper deg med å redusere sykefraværet og bli mer lønnsom.